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Philosophy
定義し、分離し、成長させる。
課題の輪郭を定義し（Define）、
本質を他から分離し（Isolate）、
再現可能な仕組みとして成長させる（Grow）。
DIGital DIG は、思考とデジタルの力でビジネスの構造を再構築し、
「変化を起こせる仕組み」をデザインする存在です。
考え、構造を描き、仕組みで動かす人へ。
DIGital DIG が求めるのは、“言われたことをやる人”ではなく、“構造を考え、仕組みで変える人”。課題の奥にある本質を見抜き、自ら仮説を立て、仕組みとして成長を設計できる仲間を歓迎します。
ロジックと思考の深さを武器に、ビジネスの構造そのものをアップデートしていく。
そんな姿勢を持った人と、一緒に未来をつくりたいと考えています。
求める人物像
- 現象の裏にある構造を読み解く思考力がある方
- 複雑な課題を整理し、言語化・可視化できる方
- データやエビデンスをもとに意思決定ができる方
- 速く動きながらも、仕組みで成果を再現できる方
- チームとともに成長を設計し、変化を楽しめる方
福利厚生
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短時間勤務〈復帰支援〉
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プロジェクト支援
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保育所手当〈復帰支援〉
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研修補助
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社員旅行
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育児休業
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業務内容
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マーケティング戦略設計
現状データおよびヒアリング内容の分析を担当していただきます。
ターゲット設定、ポジショニング、KPI設計、ロードマップ策定までを一連のプロセスとして実施していただきます。
関係者との合意形成や意思決定支援のコミュニケーションも行っていただきます。
広告運用・メディアプランニング
検索／ディスプレイ／SNS 等の配信設計と入札・配信条件・クリエイティブ最適化を日次で担当していただきます。
効果測定レポートの作成、仮説立案、改善サイクルの運用を行っていただきます。
ROI 最大化に向けた運用設計の継続改善を行っていただきます。
クリエイティブ制作
戦略と整合したコピー・デザイン・動画等の制作を担当していただきます。
訴求軸の検証、トーン＆マナー設計、A/B テスト設計と結果反映まで一連の制作プロセスを行っていただきます。
成果に直結する表現開発を継続的に行っていただきます。
サイト解析・改善提案
アクセス解析／ヒートマップ等を用いたユーザー行動の可視化作業を行っていただきます。
離脱要因の特定、導線・UI・コピーの改善提案書の作成、実装後の効果検証までを担当していただきます。
CVR 改善のための継続的なPDCA を運用していただきます。
DX支援・仕組み化プロジェクト
業務フローおよびデータ構造の可視化と課題抽出を担当していただきます。
RPA／MA／BI などのツール選定・導入支援、標準化・自動化・ナレッジ整備の作業を行っていただきます。
“仕組みで回る”運用体制の設計と定着支援を担当していただきます。
募集要項
募集職種
デザイナー
Figmaなどの操作にある程度慣れている方優遇
デジタル領域を中心としたクリエイティブ業務を担います。ブランドクリエイター同様に、セルディビジョングループの職務の幅広さを経験できます。デザイン制作のみならず、調査〜企画〜設計〜デザイン〜運用といった一連の流れはもちろんのこと、入社後から比較的早期に打合せへの参加ができます。さらに、見積もりやスケジュール作成、ディレクション等も、早い段階から経験できるよう支援し、成長をサポートしています。主な制作ツールはWebサイトが多いですが、昨今では映像制作やアプリUI/UXデザイン、時には体験コンテンツのデザインなど、デザインの幅は多岐に渡っています。
フロントエンドエンジニア
JavaScript実装経験のある方優遇
Webを中心とした実装業務を中心に行なっていただきます。また、実装作業だけの業務のみならず、チームで顧客と対等にコミュニケーションをとりながら、価値に結びつけるための提案姿勢を重要視しています。将来的には、WebディレクションやWebサイト開発に限定しない開発業務にも果敢にチャレンジすることができるように、仕事の幅も年々拡大しています。一般的なフロントエンジニア業務の範囲に留まらず、日々新しい学習に取り組んでいくことを歓迎しており、エンジニアとして早く一人前になれるように成長をサポートしていく姿勢を大切にしています。
ブランディングデザイナー
lllustrator・Photoshop・Figmaなどにある程度慣れている方優遇
中小企業経営のためのクリエイティブを中心に業務を行います。表面的なデザインを実行するだけではなく、お客さまとのダイレクトなコミュニケーションにはじまり、アンケート調査・分析、企画提案書作成から見積・請求書作成、企画立案、スケジュールや予算管理等を含め幅広く担当いただきます。
中小企業向けブランディングを主軸とした会社だからこそ、身近なクリエイティブの経験を積み上げることができる職種です。経営者と直接お話する場面も多く、お客さまと並走しながら継続できる関係性を構築していきましょう。
休日・休暇
勤務時間
給与
中途：スキルを考慮し、面談の上優遇（能力により応相談、試用期間3ヶ月あり）
待遇
昇給年1回
賞与年2回（企業業績に基づく）
各種社会保険完備
慶弔見舞金
各種福利厚生あり
採用ステップ
エントリーフォームから応募
エントリーフォームより、応募動機などを記入し、制作作品ファイルをアップロードしてご応募ください。
【ファイル形式】PDFデータ 1点／A4サイズ（縦横問わず）／10MB以内
書類選考
書類選考通過者の方には、一時面接日時のご連絡をいたします。
また、課題がございますので一次面接時に課題提出をお願いいたします。
1次面接
面接時には、実際のポートフォリオと履歴書と課題提出をお願いいたします。
2次面接
1次通過者の方には、課題がございますので、当日課題提出をお願いいたします。
最終面接
グループ会社の代表3名との面接となります。
内定
最終面接通過者には、内定のご連絡を差し上げます。